Grote bedrijven gaan niet altijd ten onder door gebrek aan geld of kennis. Soms wordt eerder succes juist een probleem. Leiders kunnen gaan geloven dat hun oude aanpak altijd zal werken. Dit wordt ook wel succesbias genoemd. Daardoor worden verkeerde keuzes te laat aangepast. Bedrijven zoals Nokia, Kodak en Blockbuster kregen te maken met grote veranderingen in hun markt. Een strategische ondergang gebeurt meestal niet plotseling. Het is vaak het gevolg van meerdere beslissingen die niet opnieuw kritisch worden bekeken. De belangrijke les voor bedrijven is daarom duidelijk: onderzoek ook wat goed gaat en durf een succesvolle strategie op tijd te veranderen.
- Nog geen aanhoudingen na onderschepping van ruim twee ton c…..
- Trump’s nieuwe economische druk op Iran stuit op grote uitd…..
- Uriel Freedrik deelt realiteit van leven op zee..
- Praat minder over olie en gas, regel eerst de stroom..
- Sapoen vraagt drastisch ingrijpen bij Cevihas..
- 71-jarige man overlijdt plotseling tijdens tuinwerkzaamhede…..
- Canawaima mogelijk binnen enkele dagen weer in de vaart..
- Suriname en Guyana regelen tijdelijke legale grensoversteek…..
- Budike: plan voor opvang dak- en thuislozen binnenstad verg…..
- Canawaima-veerdienst stilgelegd: Onduidelijkheid over MAS-v…..
- Wijnerman: ‘Wet Geldtransactiekantoren is niet te vergelijk…..
- Potentie alleen is niet genoeg..
- Suriname neemt afscheid van cultuuricoon Borger Breeveld..
- BBS’er met schotwond opgenomen in ziekenhuis..
- Bijrijder slaat truckchauffeur met ijzeren staaf na ruzie o…..
- Ons wonderbaarlijk brein (24)..
- Simons: Borger Breeveld onlosmakelijk verbonden met de ziel…..
- DNB wil samenwerking met Suriname verdiepen op financiële s…..
- Dolly Parton, Amerikaanse countrymuziekicoon, is niet meer..
- Woningoverval eindigt met schotverwonding bij bewoner..
- IDB: GranMorgu kan Suriname naar 28,5% groei stuwen..