Grote bedrijven gaan niet altijd ten onder door gebrek aan geld of kennis. Soms wordt eerder succes juist een probleem. Leiders kunnen gaan geloven dat hun oude aanpak altijd zal werken. Dit wordt ook wel succesbias genoemd. Daardoor worden verkeerde keuzes te laat aangepast. Bedrijven zoals Nokia, Kodak en Blockbuster kregen te maken met grote veranderingen in hun markt. Een strategische ondergang gebeurt meestal niet plotseling. Het is vaak het gevolg van meerdere beslissingen die niet opnieuw kritisch worden bekeken. De belangrijke les voor bedrijven is daarom duidelijk: onderzoek ook wat goed gaat en durf een succesvolle strategie op tijd te veranderen.
- Borger Breeveld geëerd met muziek, herinneringen en ‘Wan Pi…..
- Debipersad pleit voor transparant beleid en kritische samen…..
- OPEN DEUR INTRAPPEN..
- DNA behandelt nieuwe Algemene Wet Belastingen met ruimere b…..
- De Nederlandsche Bank droeg fors bij aan restauratie Elisab…..
- Doorson wil slagingspercentage Coronie omhoog en pleit voor…..
- President over Borger: ‘Zijn naam is onlosmakelijk verbonde…..
- Sozavo wil af van cashcultuur en achterstanden wegwerken..
- President Nederlandsche Bank brengt beleefdheidsbezoek aan …..
- Vervolgvalidatie voor Climate Smart Agriculture-project in …..
- Minister Wijnerman ontvangt vertegenwoordiger van de Britse…..
- Geweld laait weer op in Haïti; minstens 30 doden te midden …..
- Derde editie inheemse spelen zaterdag..
- Braindrain treft ook universiteit: slechts 57 voltijdse doc…..
- Afwisseling van zon, bewolking en enkele lokale buien..
- Financieringsprogramma van US$ 1 miljard voor beursgang Dan…..
- Ameneh Bahrami: het verhaal van een zuuraanval, vergelding …..
- Onderhoud zeilschip Beatrix kost Staat duizenden euro’s..
- Ben & Jerry’s oprichter doet oproep aan Kareena Kapoor..
- Meghan mogelijk terug naar acteren..
- Rochella Gemin (20) Paramaribo 19-8-2026..