Suriname kampt met een ernstig tekort aan zorgpersoneel. André Misiekaba, minister van Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid, zei gisteren aan de vergadering van Raad van Ministers, dat er in de afgelopen zes jaar, ruim duizend zorgmedewerkers naar het buitenland vertrokken zijn, terwijl in dezelfde periode minder dan driehonderd nieuwe krachten zijn opgeleid.
De minister benadrukte dat de samenleving zorgwerkers meer moet waarderen en ondersteunen. “De verpleegkundige, de zorgwerker, moeten we extra koesteren”, aldus Misiekaba. Volgens hem is het niet alleen de verantwoordelijkheid van het ministerie, maar van de hele samenleving om ervoor te zorgen dat zorgmedewerkers gemotiveerd blijven om in Suriname te werken. “De wereld trekt het meest aan deze werkers”, aldus de minister. Hij wees erop dat ook andere beroepen belangrijk zijn, maar dat internationaal, er vooral vraag bestaat naar verpleegkundigen en gespecialiseerde zorgmedewerkers. Door verschillende omstandigheden raken veel zorgwerkers volgens hem gedemotiveerd en kiezen zij ervoor, naar het buitenland te vertrekken. Misiekaba zegt daarom extra stimulansen voor de sector noodzakelijk te vinden. “We moeten alles doen om de mensen die er nog zijn, hier te houden.”
Het personeelstekort heeft volgens de minister, directe gevolgen voor de gezondheidszorg. Zo zijn bepaalde operatiekamers niet volledig operationeel door een gebrek aan gespecialiseerde verpleegkundigen. Hij zei dat verpleegkundigen na hun basisopleiding, extra trainingen moeten volgen om met gespecialiseerde apparatuur op dergelijke afdelingen te kunnen werken.
“Een belangrijk deel van die getrainde werkers is vertrokken”, aldus Misiekaba. Volgens hem ligt het probleem niet alleen bij verouderde apparatuur, maar vooral bij het tekort aan gekwalificeerd personeel. “Zelfs als de apparatuur vandaag beschikbaar is, blijft die gap van werkers bestaan.”
Om de situatie op te vangen, maakt Suriname momenteel gebruik van buitenlandse zorgkrachten, onder meer uit de Filipijnen en Cuba. Daarnaast wordt lokaal verder geïnvesteerd in opleidingen. De minister zei dat COVAB en het Academisch Ziekenhuis Paramaribo (AZP), verpleegkundigen blijven opleiden. Recent zijn volgens hem nog 53 nieuwe verpleegkundigen toegevoegd aan het zorgsysteem.
Toch blijft de kloof groot. Uit cijfers van het ministerie blijkt dat tussen 2019 en nu, ongeveer 937 zorgmedewerkers zijn vertrokken. Daartegenover staan minder dan 300 nieuw opgeleide krachten. “Daar zit die gap”, aldus Misiekaba. Ondanks de hulp van buitenlandse verpleegkundigen en artsen, stelt de minister dat Suriname nog meer personeel nodig heeft om de druk op de gezondheidszorg te verlichten.
The post Misiekaba: ‘In zes jaar tijd ruim 1000 zorgwerkers vertrokken’ ..
- Wij hollen altijd achter de feiten aan..
- J Balvin grote publiekstrekker op Curaçao North Sea Jazz Fe…..
- Parlement houdt samenleving spiegel voor over vervuiling..
- Vier maanden oude baby verdronken in ondergelopen woning..
- Consumentenkring eist duidelijkheid over pesticidenmelding …..
- KPS betreurt onjuiste informatie op sociale media over onge…..
- Staatsolie draagt over 2025 USD 400 miljoen af aan staatska…..
- Overleg tussen presidenten Simons en Ali over economie en w…..
- IMF over Suriname: ‘olie-vloek dreigt zonder dringende bele…..
- Kasdjo voelt zich de sterkste vertegenwoordiger van burgers…..
- Doorbraak in slepende grondkwesties Mariënburg..
- Jetten: ‘Geen schoonheidsprijs voor onthouding slavernijres…..
- LVV verkent samenwerking met Colombiaanse expertise voor mo…..
- E-bike en elektrische voertuigenwet aangenomen met 38 stemm…..
- Staatsolie draagt in 2025 US$ 400 miljoen af aan staat; omz…..
- Tsang zal geen aangifte doen tegen bewoners Clevia..
- Staatsolie boekt sterke resultaten en draagt US$ 400 miljoe…..
- Gamelan krijgt nieuwe impuls via internationale notaties..
- Waarschuwing: zaterdag verhoogde kans op wateroverlast door…..
- BRICS-top eindigt zonder gezamenlijke verklaring door verde…..
- Ongemak voelen..