Het Korps Penitentiaire Ambtenaren (KPA) werkt aan een betere voorbereiding van gedetineerden op hun terugkeer in de samenleving. Met trainingen, certificering en begeleiding naar werk wil het korps hun kansen op de arbeidsmarkt vergroten. Korpshoofd Joyce Pané-Alfaisie zegt dat daarbij steeds meer aandacht is voor het aanleren van vaardigheden die na vrijlating van pas kunnen komen.
Pané-Alfaisie, het eerste vrouwelijke korpshoofd van het KPA, zei in het programma De Tafel van Suriname suriname en Rasonic TV dat het korps werkt aan verdere versterking van de organisatie. Het KPA kampt met een tekort aan personeel, maar kan de situatie volgens haar vooralsnog managen. Er wordt voortdurend geworven om de personeelscapaciteit uit te breiden.
Werken bij het KPA moet volgens haar bovendien meer zijn dan alleen een keuze voor het salaris. “Het is waar kies je voor? Waar gaat je hart naar uit?”, aldus Pané-Alfaisie. Het korps werkt vanuit drie belangrijke pijlers: bewaking, beveiliging en resocialisatie.
Vooral die laatste pijler krijgt volgens het korpshoofd steeds meer aandacht. Via een centrale resocialisatieafdeling worden gedetineerden getraind en gecertificeerd, zodat zij na hun vrijlating betere kansen hebben op werk.
Recent is onder meer een barbertraining afgerond. Ook wordt gekeken naar certificering van gedetineerden voor werkzaamheden in de wegenbouw. Daarnaast worden zij begeleid bij bouw- en tuinbouwactiviteiten.
Pané-Alfaisie vindt het belangrijk dat op certificaten niet wordt vermeld dat iemand de opleiding tijdens detentie heeft gevolgd. Daarmee moet worden voorkomen dat de terugkeer naar de arbeidsmarkt onnodig wordt bemoeilijkt.
De nazorg na detentie valt volgens haar niet rechtstreeks onder het KPA, maar onder de Forensisch Maatschappelijke Zorg (FMZ). Beide organisaties werken daarbij samen. Pané-Alfaisie vindt dat Suriname meer moet investeren in opvangmogelijkheden voor mensen die na hun detentie terugkeren in de samenleving. Het ontbreken van dergelijke voorzieningen kan de re-integratie volgens haar bemoeilijken.
Ook integriteit binnen het korps blijft een aandachtspunt. Pané-Alfaisie zegt dat corruptie niet volledig kan worden uitgesloten, omdat penitentiaire ambtenaren deel uitmaken van de samenleving. Bij bewezen misstanden moet volgens haar zowel strafrechtelijk als disciplinair worden opgetreden. Zij staat daarom positief tegenover aanvullende screening van veiligheidsambtenaren.
Op het gebied van opleiding beschikt het KPA over verschillende trajecten. Meer dan honderd ambtenaren volgen momenteel een kaderopleiding. Daarnaast wordt gewerkt aan de invoering van een driejarige hogere opleiding op hbo-niveau voor penitentiaire ambtenaren.
The post KPA versterkt begeleiding van gedetineerden richting arbeidsmarkt appeared first on Suriname suriname.
- Simons bij VN: grootschalige landbouw nieuwe bedreiging voo…..
- Nasleep vogelgriep: veiligheid en communicatie moeten beter..
- Vogelgriep in Suriname: buitenlandse tests moeten variant u…..
- Twintig landen pleiten voor internationale toezichtstructuu…..
- Trump tekent Groenland-akkoord en breidt Amerikaanse milita…..
- Bouva: CARICOM moet eensgezind optreden bij mondiale spanni…..
- Ana Paula Ferreira Galvao..
- Natio-bondscoach Fraser: ‘Resultaten uit het verleden zijn …..
- Burgerzaken wil speciaal tarief voor sociaal zwakkeren maar…..
- Meer dan 6.000 kippen overleden door vogelgriep op bedrijf …..
- Spinnen en de politiek..
- Korps Politie Suriname gekroond tot overall-kampioen van su…..
- Ruzie tussen vrienden tijdens autorit mondt uit in mesaanva…..
- Trump voorspelt val communistisch bewind in Cuba en dreigt …..
- VHP anno 2026: Wankelend tussen continuïteit en vernieuwing..
- Bezoek Peling Bergi..
- Youth Summit wil uitbreiden naar districten en vraagt steun…..
- Verdachte van grootschalige online oplichting aangehouden..
- Politie Lelydorp onderzoekt diefstal van jachtgeweer uit on…..
- Gajadien en Pawiroredjo verlagen voorgesteld presidentsalar…..
- Man met schotwond aan hals binnengebracht bij Spoedeisende …..