Ruim 85 cursisten ontvangen SAO-certificaat na afronding vaktrainingen

De Stichting Arbeidsmobilisatie en Ontwikkeling (SAO) heeft donderdag 15 januari 2026 aan 87 cursisten certificaten uitgereikt voor het succesvol afronden van diverse vaktrainingen. Het betrof de opleidingen Basis Koeltechniek (32 geslaagden), Elektro Huisinstallatie (34), GaWaSa (14) en Printplaatreparatie.
Opvallend is dat alle 87 cursisten de trainingen volledig uit eigen middelen hebben bekostigd. De certificaatuitreiking vond plaats in aanwezigheid van de onderminister van Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid, Raj Jadnanansing, SAO-directeur Joyce Lapar en Izaak Hill, vertegenwoordiger van de Raad van Bestuur van de SAO.
Onderminister Jadnanansing stond in zijn toespraak stil bij het traject dat de deelnemers hebben doorlopen. De trainingen startten met 103 cursisten, waarvan er uiteindelijk 87 met succes zijn geslaagd. Volgens de bewindsman is dit een bemoedigend resultaat en een duidelijk bewijs van doorzettingsvermogen en discipline.
Hij sprak zijn waardering uit voor het besluit van de deelnemers om te investeren in zichzelf, hetzij door het aanleren van nieuwe vaardigheden, het versterken van technische kennis of het vergroten van hun kansen op de arbeidsmarkt en als ondernemer.
Jadnanansing benadrukte dat Suriname zich moet voorbereiden op een toenemende vraag naar goed opgeleide vakmensen, mede door de ontwikkelingen in de olie- en gassector. Daarbij verwees hij naar Guyana, waar volgens hem sprake is van een tekort aan duizenden arbeidskrachten. Suriname moet tijdig investeren in vakopleiding om een vergelijkbaar tekort te voorkomen.
De onderminister ging ook in op het beeld dat soms bestaat over jongeren die afwijken van het traditionele onderwijspad. Volgens hem gaat het niet om ‘drop-outs’, maar om ‘drop-ins’: jongeren die bewust kiezen voor een andere route. Ontwikkeling is volgens hem een continu proces, waarbij bijscholing noodzakelijk blijft om concurrerend te blijven op de arbeidsmarkt.
De regering zal volgens Jadnanansing blijven inzetten op betaalde, gesubsidieerde en deels gesubsidieerde vaktrainingen. Het beleid is erop gericht vakopleidingen breed toegankelijk te maken voor de beroepsbevolking. In dat kader prees hij de rol van de SAO, die structureel inspeelt op maatschappelijke behoeften met gerichte vaktrainingen.
‘Bewuste investering in eigen toekomst’
SAO-directeur Lapar benadrukte dat deze groep zich onderscheidt doordat alle deelnemers zelf hebben geïnvesteerd in hun opleiding. Geen enkel bedrijf droeg bij aan de kosten. Zij wees ook op het grote aantal jonge cursisten, waaronder twee jongeren van 16 jaar. Volgens haar getuigt dit van motivatie, verantwoordelijkheid en persoonlijke discipline. Lapar onderstreepte het belang van life long learning in een snel veranderende arbeidsmarkt.
Bestuursvertegenwoordiger Hill gaf aan dat voortdurende scholing essentieel is om de eigen marktwaarde te vergroten en duurzaam inzetbaar te blijven. Hij moedigde deelnemers aan om samenwerking te zoeken, bijvoorbeeld via joint ventures, om gezamenlijk sterker in de markt te staan.
Alle sprekers riepen de geslaagden op ondernemend te blijven denken, initiatief te tonen en de opgedane kennis actief toe te passen bij het vormgeven van hun toekomst.
The post Ruim 85 cursisten ontvangen SAO-certificaat na afronding vaktrainingen appeared first on Suriname suriname.

...