Huur: ‘We werken aan oplossingen, maar vragen ook begrip en geduld’

Miquella Huur, minister van Regionale Ontwikkeling en Sport (RO), bevestigde tegenover ABC Online Nieuws, dat haar ministerie momenteel te maken heeft met zowel organisatorische als personele uitdagingen. In een telefonisch interview gaf ze een update over het beleid, de huisvestingssituatie en de onvrede onder medewerkers.
Volgens Huur bevindt het ministerie zich nog steeds in een overgangsfase. Het hoofdkantoor aan de Kwattaweg is verlaten, vanwege een aflopende huurovereenkomst. Het ministerie is nu tijdelijk ondergebracht aan de Kromme Elleboogstraat. Een definitieve locatie is in voorbereiding, maar hierover kon de minister nog geen details geven.
“Ik moet toegeven, dat we bijna nomadisch leven met het ministerie”, aldus Huur. “Het personeel zit verspreid, waardoor het qua efficiëntie en toezicht uitdagend is. We werken eraan deze situatie zo snel mogelijk op te lossen.”
Er wordt gekeken naar de aankoop van een eigen pand of nieuwbouw, omdat bestaande overheidsgebouwen onvoldoende geschikt of beschikbaar zijn. Huur zei dat RO en de bestuursdienst samen ruim 6000 personeelsleden tellen. Volgens Huur is dit aantal gerechtvaardigd door het decentralisatieproces en de aanwezigheid van RO in alle districten.
“Wil je het werk goed doen, dan heb je mensen nodig.’’ Huur zegt ook dat de jaarlijkse 1 miljoen SRD per districtscommissariaat niet meer toereikend is. Samen met het ministerie van Financiën, wordt gewerkt aan een herziening van deze bedragen. “Als we de lokale overheden meer verantwoordelijkheid geven, moeten daar ook financiële middelen tegenover staan”, aldus Huur.
De bedoeling is dat elk bestuursressort zijn eigen fonds krijgt, maar dat systeem is nog niet volledig in werking, vooral nieuwe ressorten beschikken nog niet over een budget.
Aanleiding voor het gesprek was de personeelsactie op het ministerie. Minister Huur erkent dat er onvrede is over onder andere achterstanden in gratificaties, bevorderingen en personeelszaken. Deze problemen zijn eerder besproken met de vakbond van RO. “Ik begrijp de ontevredenheid. Bij mijn aantreden heb ik beloofd dat we de achterstanden gaan inlopen. Maar door de verhuizingen, verkenningsfase en huisvestingsproblemen is het niet mogelijk geweest om daar volledig aan te werken”, aldus Huur.
Het 13-punten wensenpakket dat in 2022 door de bond werd ingediend, is slechts deels uitgevoerd. De minister noemt bureaucratie, gebrek aan structuur en huisvestingsproblemen als belangrijkste oorzaken voor vertraging. Het actiemodel van de bond, waarbij medewerkers eerder naar huis gaan, is nog van kracht. Volgens Huur heeft dit effect op commissariaten en bestuurskantoren, maar vormt het nog geen acute verstoring van de dienstverlening.
“Ik ben pas drie maanden in functie. Ik vraag het personeel om nog een beetje geduld, want mijn belofte blijft staan: wij gaan de achterstanden wegwerken en RO sterker neerzetten.” De komende periode ligt de prioriteit voor minister Huur bij het oplossen van de huisvestingskwestie en verder overleg met de vakbond. Daarnaast bereidt ze zich voor op een spoedvergadering van de Raad van Ministers.
“We willen de komende vijf jaar presteren als ministerie. Maar dan moeten de randvoorwaarden, zoals motivatie, structuur en huisvesting, eerst op orde zijn”, besluit Huur.
The post Huur: ‘We werken aan oplossingen, maar vragen ook begrip en geduld’ ..

...