Bezoek houtverwerkingensbedrijven: Jongeren doen inspiratie op voor carrièrekeuze

door

“Hout behoort als grondstof tot de circulaire economie. As je bomen weghaalt, komen er andere terug. En zeker met de juiste regulering bij boskap, zal hout altijd beschikbaar zijn. Het is een eindeloze bron van materialen, waarvan zelfs met het afval producten kunnen worden gemaakt”, vertelt Benito Chin Ten Fung van de Associatie van Surinaamse Fabrikanten (Asfa). Hij spreekt tijdens het tweede deel van het project ‘Koni nanga udu – Wees slim met hout’, waarbij ruim 45 jongeren leren over de mogelijkheden die de bosbouw-industrie biedt voor werkgelegenheid.

Tekst en beeld Tascha Aveloo

Chin Ten Fung legt uit dat er binnen de houtverwerking vele specialisaties zijn en dat daarvoor specifieke kennis nodig is. “Hout is veel meer dan rondhout zagen in planken. Waar wij naar streven, is om waarde toe te voegen aan de industrie door meer producten te maken voor export.”

“Het is hard werken, het is heet, stoffig en vereist geduld“Hardi Kartodikromo

‘Koni Nanga Udu’ is het promotiesysteem dat is ontwikkeld door Auko Genius Concepts, in opdracht van Stichting voor Bosbeheer en Bostoezicht (SBB) en Asfa. Het wordt gefinancierd door de Europese Unie en beheerd door het Agence Française de Développement (AFD) binnen het overkoepelende project ‘Sustainable Forest Livelihoods for Communities of Guyana & Suriname’. In het eerste deel van het project hebben de jongeren kennisgemaakt met het werk van boswachters van de SBB. In het weekend bezochten ze houtverwerkingsbedrijven.

Voordat de jongeren aan het veldbezoek begonnen, werd met een videopresentatie mascotte ‘Koni’ geïntroduceerd. De mannelijke AI-figuur, die veel weet van het bos, zal worden gebruikt om via social media het publiek meer te leren over hout, bos en alles daaromheen. De mascotte is ontworpen door Jurgen Mormon.

Wilgo Koster van Stibula vindt het jammer dat voor jongeren niet langer de mogelijkheid bestaat om op jonge leeftijd te leren over houtbewerking. Hij is daarom ingenomen met het initiatief om jongeren bewust te maken van de mogelijkheden binnen de sector. “Vroeger werd dat gedaan onder meer bij het Jeugdcentrum, waar ze met afvalhout leuke dingen leerden maken. Nu kunnen ze nog geen hamer of zaag gebruiken. Ik ben opgegroeid in planga oso, niet zo warm als de moderne stenen huizen.”

Caribbean Parquet Flooring

Eén van de bezochte bedrijven is Caribbean Parquet Flooring. De gasten worden ‘verwelkomd’ door de intense karakteristieke geur van hout. Hardi Kartodikromo, die sedert 1989 bij het bedrijf werkt, vertelt tijdens de rondleiding dat het vooral nat hout is dat ‘ruikt’. Gedroogd hout heeft over het algemeen geen intense geur meer.

Het bedrijf maakt onder meer parketvloeren, wanden en pergola’s. Het werkt onder meer met de houtsoorten basralocus, pikin misiki, bos tamarinde, mataki, satijnhout en ijzerhart. Van afval wordt houtskool en houtazijn gemaakt. Dit laatste is een zwarte vloeistof die ruikt naar rook. Het is een bijproduct dat wordt gebruikt als voedingsstof voor planten en als afweer tegen insecten.

Kartodikromo vertelt dat werken in de houtindustrie best zwaar is. “Het is hard werken, het is heet, stoffig en vereist geduld. Om te komen van bomen kappen tot zagen, drogen en verwerken tot een vloer is ruim 150 dagen nodig en elk van die processen kost geld”, houdt hij de jongeren voor. Hij laat de immense droger zien waar grote turbines draaien die een geluid maken als van vliegtuigmotoren.

Kartodikromo laat zien en vertelt over hoe hout groeit en waarop moet worden gelet bij het verzagen van een boom. De manier van de kwaliteit testen is bepalend waarvoor elk stuk hout kan worden gebruikt. “Er zijn diverse specialiteiten, zoals houtbewerker, droger, maar ook vloerlegger”, licht hij toe.

Maar hij benadrukt dat in dit werk liefde en kennis voor het vak nodig zijn. “Alleen zo kan je een goed eindproduct afleveren en dan zie je klanten die blij zijn met hun vloer. Dat is deel van je beloning.”

De jongeren stellen enthousiast vragen, maar de kernvraag is de salariëring. Kartodikromo: “Caribbean Parquet Flooring betaalt meer dan het minimumloon. Werk je hard en goed, dan word je goed beloond. Als je uitzonderlijk werk levert en extra je best doet, zal ook dat je extra opleveren. Ik ken vloerleggers die meer verdienen dan sommige werknemers van Staatsolie. Daarom zeg ik: ‘er is meer dan olie en gas’.”

Kunen Interior Caribbean

Op programma staat ook een bezoek aan Kunen Interior Caribbean te Beekhuizen, met een showroom te Kasabaholo. Dit bedrijf is twintig jaar geleden opgericht en gebruikt MDF-platen om diverse soorten meubels te maken. “Ook hiervoor is er plaats voor iemand die de snijmachine kan programmeren en besturen, die bekend is met AutoCAD. Er is technisch inzicht nodig voor dit werk”, vertelt Luc Kunen.

Imposant zijn de grote filters die het stof van de snijmachine via een buis naar het dak naar buiten zuigt. De jongeren zijn enthousiast over wat ze allemaal hebben gezien en enkele zeggen een ‘vakantiejob’ te zullen zoeken in de sector om meer te ervaren wat deze te bieden heeft.

Jongeren hebben als onderdeel van het ‘Koni nanga udu – Wees slim met hout’-project een bezoek gebracht aan Kunen Interior Caribbean, waar zij mochten rondkijken. Ze werden begeleid door Luc Kunen.